宝应县公安局公开招聘警务辅助职员公告因工作需要，依据《江苏公安机关警务辅助职员管理条例》《江苏公安机关警务辅助职员招聘方法》等有关规定，宝应县公安局面向社会公开招聘30名警务辅助职员（以下简称辅警）。现或有关事情公告如下：1、基本需要面试职员应符合考试报名相应职位的具体条件，并满足以下基本需要。（一）基本条件1．拥护宪法，拥护中共领导和社会主义规范；2．年龄在20-35周岁之间（1989年7月31日至2004年7月31日期间出生）；3．具备好的政治素质和道德品行；4．具备符合职位需要的身体条件、心理素质和工作能力；5．国家、省、市规定的应当拥有的其他条件；6．具备下列情形之一的，不能考试报名：（1）曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；（2）曾被行政拘留、司法拘留；（3）曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；（4）被依法列为失信联合惩戒对象；（5）从事警务辅助工作合同期未满擅自辞职；（6）国家、省、市规定的不合适从事警务辅助工作的其他情形。（二）回避情形公安机关民警和辅警的配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲与近姻亲职员，不能考试报名该民警、辅警同一部门职位，或者有直接管理、直接利害关系的职位。（三）同等条件下，下列职员优先招聘烈士、因公牺牲人民警察和工亡辅警的配偶和子女、退役军人、见义勇为职员、警察类或政法类院校毕业生。2、招聘计划及职位需要共招聘辅警30名，分别是：1.宝应县公安局情指中心1名：2.宝应县公安局巡特警大队10名；3.宝应县公安局看护大队2名；4.宝应县公安局监管大队2名；5.宝应县公安局交警大队5名；6.宝应县公安局网安大队1名；7.宝应县公安局科技信通大队1名；8.宝应县公安局射阳湖派出所1名；9.宝应县公安局柳堡派出所2名；10.宝应县公安局望直港派出所1名；11.宝应县公安局氾水派出所2名；12.宝应县公安局山阳派出所2名。以上均为公益职位，就业困难职员和退伍军人优先，职位明细和具体条件详见附件1《宝应县公安局公开招聘警务辅助职员职位条件介绍表》。3、招聘程序和方法本次公开招聘工作由县公安局负责组织推行。招聘工作总体根据报名和资格审察、考试、体检、考察、公示和录用等程序进行。招聘过程中，将结合实质对有关工作安排进行适合调整，请考试报名职员给予理解、支持和配合。具体安排如下：（一）报名和资格审察1．报名日期：2024年8月27日至9月3日。2．报名方法：本次招聘采取现场报名方法，面试职员本人携带报名材料，依据考试报名职位到指定地址报名（详见附件1《介绍表》），不能由别人代报名。3．报名材料：（1）宝应县公安局公开招聘辅警报名登记表（附件2）；（2）本人身份证原件（有效期内）及正反面复印件1份；（3）户口簿原件及复印件1份；（4）学历证明（学位证书、毕业证书、学信证明材料等）原件及复印件1份；（5）本人最近2寸彩色免冠相片（证件照）2张；（6）退役军人提供证明材料（复员证或退伍证等）原件及复印件1份；（7）无犯罪记录证明，征信报告。4．考试报名职员不能兼报两个职位，公安机关将同步做好资格审察；5．未按需要参加报名或者提供材料不全的，视为审察不合格。通过初步审察的，加入辅警招聘工作群，招聘有关信息将在微信群里予以告知。02（二）考试通过资格审察职员进入考试程序，考试包含体能评测、笔试和面试，具体时间、地址和有关需要另行公告。1．体能评测。考试报名勤务类职位的职员需进行立定跳远、10米4往返跑两项体能评测（具体职位详见《介绍表》）。体能评测采取达标制，评测达标方可进入下一招聘程序；考试报名文职类职位的职员不参加体能评测。体能评测标准（附件3）参照《公安部综合体能考评标准》《公安机关录用人民警察体能评测标准》实行；2．笔试。笔试采取闭卷考试的方法进行，使用百分制计分。考试内容主要为时事政治、基本法律知识、宝应县域基本社情；3．面试。面试主要考察考试报名职员语言表达、交流交流和应变能力等综合素质和职位匹配度，使用百分制计分；4．总成绩计算方法：（1）按笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比率计算总成绩；（2）笔试、面试成绩均保留两位小数，第三位小数根据四舍五入方法处置。（三）体检1．依据考试报名职员考试总成绩，根据招聘计划数1︰1的比率，从高分到低分确定参加体检职员，同职位末位出现并列时，以笔试成绩从高分到低分确定参加体检职员。2．体检由宝应县公安局统一安排组织，具体体检时间、地址及需要另行公告。3．体检成本由考试报名者本人承担。04（四）考察体检合格者进入政治考察程序，考察不合格或本人自动舍弃出现缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补（先同职位、后其他职位递补）。（五）公示体检、考察均合格职员按有关规定确定为拟录用职员并进行公示，公示期为5日。（六）录用公示期满无异议的，予以录用，并按规定签订劳动合同，其中试用期按规定实行。在体检、考察、公示、录用等环节，因面试职员舍弃、不合格等缘由出现招聘缺额的，按考试总成绩从高至低依次递补。4、福利待遇正式录用的警务辅助职员享受五险一金，其薪资及福利待遇参照宝应县公安局同职位警务辅助职员待遇。5、纪律监督面试者应维持通讯畅通，因通讯不畅、信息填写错误没办法联系、不按需要回复、无故挂断电话、不接听电话、未准时查收微信、联系方法变更等缘由导致未按约定时间参加招聘有关环节的，责任由面试职员本人承担。招聘工作实行自律规范，即面试职员要对自己所提交信息的真实性负责，未如实提供考试报名条件，未按规定参加笔试、面试、体能评测、体检的，均视为自动舍弃招聘资格。凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的面试职员，一律取消资格，5年内不能考试报名公安机关警务辅助职员职位。为确保本次招聘公平、公正，纪检监察部门将全程进行监督，宝应县公安局纪检监督电话：0514-88877131。6、其他（一）此次招聘不收取任何报名费和考试费，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。（二）本公告由宝应县公安局政治处会同有关部门负责讲解。附件1：宝应县公安局公开招聘警务辅助职员职位条件介绍表.xlsx附件2：警务辅助职员公开招聘报名登记表2024.doc附件3：辅警体能评测标准参照 .xls

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