江苏淮安决定引进260名事业单位员工，报名及照片上传时间：2022年12月26日09:00--12月29日16:00。

（一）招聘对象

A：（1）第一轮一流大学建设高校（42所，另含中国科学院大学）全日制本科生、研究生；第二轮双一流建设高校（147所）建设学科（含一级学科涵盖的二级学科，下同）下全日制本科生、研究生。（2）获得2022年ARWU世界大学最高学术排名前200名国（境）外大学的学士、硕士、博士学位的毕业生。

B：（3）第二轮双一流建设高校非建设学科研究生。（4）普通本科高校在校期间获得国家奖学金（不含国家励志奖学金）、被评为省级出色毕业生、省级三好生、省级出色学生干部或担任过校（不含院系）学生会主席满1年（或连续2个完整学期）的全日制本科生、研究生。

C：（5）普通本科高校研究生。（6）普通本科高校在校期间担任院（系）学生会主席满1年（或连续2个完整学期）的全日制本科生。

毕业高校如为独立学院、互联网学院、联合办学与委托培养、定向培养等状况的，不认定为双一流高校等特指高校；毕业生须为全日制毕业，或统招非全日制研究生毕业。

A类可考试报名市直职位；A、B类可考试报名县区直职位；A、B、C类可考试报名镇街职位。

（二）考试报名条件

1．具备中国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。

2．年龄在18周岁以上，30周岁以下（1991年12月26日至2004年12月29日期间出生）。具备博士学位的考生，年龄上限可放宽至35周岁（1986年12月26日将来出生）。

3．拥有国家教育行政部门认同及招聘职位需要的学历、学位、专业和其他资格条件（详见《职位表》），专业类别划分按《江苏2023年度考试录用公务员专业参考目录》（以下简称《目录》）实行。面试职员所学专业未被《目录》收入的，须经市直招聘单位主管部门或招聘县区组织人社部门（以下简称用人单位）依据职位实质提出初步审核建议并报市组织人社部门认定，如认定该专业与面试职位需要的专业类别或专业相近的，可视为符合专业条件。

2023年应届毕业生和国（境）外高校同年度毕业生须于2023年8月31近日（以毕业证书、学位证书落款时间为准）获得职位需要的毕业证书、学位证书和有关资格证书，届时未获得的取消面试或聘用资格。其他面试职员须于报名前获得职位需要的毕业证书、学位证书和有关资格证书。

4．户籍或生源地不限。

5．拥有适应职位需要的身体条件。

6．面试、体检等环节将根据届时当地疫情防控相关需求，落实有关防控手段，考生须拥有现场参加的有关条件。

有下列情形之一的，不能面试：

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生；

②与事业单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不能面试事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务职位；与现有在岗职员存在上述关系的，不能面试到岗后形成直接上下级领导关系的管理类职位，与《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职位；

③新《江苏事业单位公开招聘职员方法》于2020年3月13日起实行，依据其后发布的事业单位公开招聘职员公告，被聘用到江苏地方各类事业单位的在编（在册）职员；

④国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。

⑤本公告发布时已在淮安就业的职员。

点击查询：2023年江苏淮安引进名校优生公告 （260人）

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